Quan tâm chăm sóc sức khỏe, phòng bệnh nghề nghiệp cho người lao động

Những năm gần đây hoạt động sản xuất trong lĩnh vực công nghiệp trên địa bàn tỉnh Hưng Yên phát triển mạnh mẽ, theo đó tại các khu, cụm công nghiệp và doanh nghiệp đã thu hút một lượng lớn lao động. Do tính chất đặc thù hoạt động sản xuất tại các đơn vị có nhiều khác nhau nên tiềm ẩn nguy cơ người lao động mắc các bệnh nghề nghiệp cũng khác nhau. Do vậy, để có nguồn lao động ổn định, chất lượng và đảm bảo sức khỏe thì ngoài triển khai các giải pháp của ngành y tế thì chủ lao động tại mỗi doanh nghiệp cũng cần quan tâm tổ chức khám sức khỏe định kỳ, khám bệnh nghề nghiệp cho người lao động.

Khám sức khỏe cho người lao động tại Công ty cổ phần Tiên Hưng (Tiên Lữ)

Là doanh nghiệp lớn, số lượng công nhân nhiều, những năm qua, Công ty Cổ phần Tiên Hưng (Tiên Lữ) luôn quan tâm chăm sóc sức khỏe của người lao động. Tháng 4/2024, Công ty Cổ phần Tiên Hưng phối hợp với Bệnh viện Dệt may tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho 100% số cán bộ, công nhân, người lao động đang làm việc tại công ty. Người lao động được xét nghiệm máu, khám nội, khám tổng quát (mắt, tai, mũi, họng, răng, hàm, đo huyết áp...) và tư vấn sức khoẻ. Qua đó, giúp người lao động điều chỉnh chế độ dinh dưỡng, thói quen sinh hoạt và làm việc một cách phù hợp để nâng cao năng suất lao động, cải thiện chất lượng cuộc sống.

Chị Nguyễn Thị Sen, công nhân công ty cho biết: Được công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ, người lao động chúng tôi rất phấn khởi, yên tâm làm việc.

Tham gia Ngày hội tư vấn, khám bệnh, cấp phát thuốc miễn phí cho đoàn viên, công nhân lao động năm 2024 do liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp với Sở Y tế tổ chức, chị Đàm Thị Thuận, công nhân Công ty TNHH Thương mại và Dịch vụ Dương Anh (thị xã Mỹ Hào) cho biết: Có sức khỏe tốt, chúng tôi yên tâm làm việc, gắn bó với doanh nghiệp và thu nhập cũng ổn định hơn. Đồng thời, thực hiện nghiêm túc các quy định về an toàn, vệ sinh lao động, cẩn thận hơn trong công việc để bảo đảm an toàn, sức khỏe cho bản thân.

Sức khỏe của người lao động là một trong những yếu tố quyết định chất lượng, năng suất, hiệu quả hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp. Việc tổ chức khám sức khỏe không chỉ bảo đảm các quyền lợi của người lao động theo quy định, mà còn thể hiện sự quan tâm của lãnh đạo các đơn vị, doanh nghiệp đối với người lao động. Hằng năm, Hội đồng An toàn, vệ sinh lao động tỉnh chỉ đạo các ngành, địa phương triển khai đồng bộ các biện pháp tuyên truyền, hướng dẫn, đôn đốc các đơn vị, doanh nghiệp thực hiện nghiêm túc các quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động, phòng, chống bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động. Sở Y tế và các ngành chức năng phổ biến, hướng dẫn, huấn luyện cho người sử dụng lao động và người lao động về quản lý an toàn, vệ sinh lao động, chăm sóc sức khỏe lao động và phòng, chống bệnh nghề nghiệp.

Hiện nay trên địa bàn tỉnh, đa số các doanh nghiệp đều tuân thủ quy định về an toàn, vệ sinh lao động, trang bị các phương tiện sơ, cấp cứu tại chỗ; lắp đặt tủ thuốc tại nhà xưởng; thực hiện đầy đủ việc trang bị bảo hộ lao động theo danh mục nghề, tiến hành cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động. Nhiều doanh nghiệp có nhân viên y tế hoặc hợp đồng với cơ sở khám, chữa bệnh để quản lý, chăm sóc sức khỏe cho người lao động. Việc khám sức khỏe định kỳ, lập hồ sơ quản lý sức khỏe của người lao động được đa số các đơn vị sản xuất, kinh doanh thực hiện theo đúng quy định. Năm 2023, qua thống kê báo cáo của 265 doanh nghiệp, đã tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho 71.794 lao động tại doanh nghiệp, trong đó sức khỏe loại I là 11.148 người, loại II là 41.138 người, loại III là 15.054 người, loại IV là 3.901 người, loại V là 553 người, không phát hiện người lao động mắc bệnh nghề nghiệp. Kết quả trên là cơ sở để các đơn vị tổ chức rà soát, phân công, bố trí các công việc phù hợp với sức khoẻ của người lao động.

Cùng với đó, điều kiện làm việc của người lao động trong các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh đang dần được cải thiện. Theo đánh giá của Sở Lao động, Thương binh và Xã hội, hầu hết các đơn vị quan tâm đầu tư thiết bị, máy móc, phương tiện, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động; trang bị cấp phát các phương tiện bảo vệ cá nhân theo quy định. Trong các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh, việc đo, kiểm tra môi trường lao động được thực hiện để thu thập, phân tích, đánh giá các yếu tố môi trường tại nơi làm việc, làm căn cứ đưa ra các biện pháp giảm thiểu tác hại đối với sức khỏe, phòng, chống bệnh nghề nghiệp cho người lao động...

Để bảo đảm sức khỏe cho người lao động, các cơ quan chức năng cần tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền về vệ sinh an toàn lao động; hướng dẫn, tập huấn cho người sử dụng lao động và người lao động thực hiện an toàn, vệ sinh lao động, cách chăm sóc sức khỏe, sử dụng bảo hộ lao động để phòng bệnh nghề nghiệp; tăng cường thanh tra, kiểm tra và xử lý các vi phạm về an toàn vệ sinh lao động, chính sách chăm sóc sức khỏe đối với người lao động. Cùng với đó, các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh cần tiếp tục đầu tư công nghệ sản xuất tiên tiến, tạo môi trường làm việc an toàn cho người lao động; tổ chức khám sức khỏe định kỳ… Mỗi người lao động cần chấp hành tốt nội quy lao động để bảo đảm an toàn cho chính mình…